Unser Mandant ist ein internationales Unternehmen, das hauptsächlich Beratungsleistungen im Bank- und Finanzwesen, IT, Ingenieurwesen und Pharmaindustrie erbringt. In seinem Auftrag suchen wir derzeit den Leiter Training und Entwicklung für die Regionen DACH und Benelux. Die neu geschaffene Position leitet das bestehende Team aus drei Trainern und berichtet an den Konzernleiter Entwicklung in Großbritannien.
Ihre Aufgaben:
Erstellen von Bedarfsanalysen zur Festlegung der Trainingsbedürfnisse und DurchführungsmethodenKonzipieren von Management Development PlänenImplementieren und Durchführen der TrainingsprogrammeAuswerten von Trainingsprogrammen und WorkshopsUnterstützen des globalen Operations Teams bei der effektiven Termin- und Ressourcenplanung
Ihr Profil:
Relevante Trainingsqualifikation und ein erfolgreich abgeschlossenes HochschulstudiumErfahrung im Konzipieren und Ausführen einer Reihe verschiedener ProgrammeAusgezeichnete Kommunikations-, und zwischenmenschliche FähigkeitenErfahrung im Koordinieren, Selektieren und Managen von DienstleisternFließende Englisch und Deutsch Kenntnisse
SR Group is acting as an Employment Agency in relation to this vacancy.
LocationFrankfurt am MainSalary£65990.56 - £82488.20 per annumReferenceMW/990660Contact NameMicaela WienckeLeiter Training und Entwicklung (m/w)FrankfurtUnser Mandant ist ein internationales Unternehmen, das hauptsächlich Beratungsleistungen im Bank- und Finanzwesen, IT, Ingenieurwesen und Pharmaindustrie erbringt. In seinem Auftrag suchen wir derzeit den Leiter Training und Entwicklung für die Regionen DACH und Benelux. Die neu geschaffene Position leitet das bestehende Team aus drei Trainern und berichtet an den Konzernleiter Entwicklung in Großbritannien.
Ihre Aufgaben:
Erstellen von Bedarfsanalysen zur Festlegung der Trainingsbedürfnisse und DurchführungsmethodenKonzipieren von Management Development PlänenImplementieren und Durchführen der TrainingsprogrammeAuswerten von Trainingsprogrammen und WorkshopsUnterstützen des globalen Operations Teams bei der effektiven Termin- und Ressourcenplanung
Ihr Profil:
Relevante Trainingsqualifikation und ein erfolgreich abgeschlossenes HochschulstudiumErfahrung im Konzipieren und Ausführen einer Reihe verschiedener ProgrammeAusgezeichnete Kommunikations-, und zwischenmenschliche FähigkeitenErfahrung im Koordinieren, Selektieren und Managen von DienstleisternFließende Englisch und Deutsch Kenntnisse
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